Reha-Umschulung: Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen

Kaufleute für Organisation, Verwaltung und Management in Einrichtungen des Gesundheitswesens

Eine Frau mit Brille und Blazer sitzt an einem Arbeitsplatz mit drei Monitoren an denen Statistiken und Tabellen zu sehen sind.

Kaufleute im Gesundheitswesen

  • Wirtschaft, Verwaltung & Recht
  • Umschulung
  • 2 Jahre
Modell Vollzeit
Zugangsvoraussetzungen
  • Reha-Status
  • Mindestalter 18 Jahre
  • Hauptschulabschluss oder vergleichbare Abschlüsse
  • Erfahrung im Gesundheits- oder Sozialwesen sind von Vorteil
  • Über die Förderung entscheiden die Reha-Fachberater:innen der zuständigen Leistungsträger (Einzelfallentscheidung)
Abschluss
  • IHK-Abschluss

Ausbildungsstart

Eine Frau mit Brille lacht in einem Raum

Ausbildungsinhalte

  • Fundierte Grundlagen in Betriebs- und Volkswirtschaftslehre
  • Sicherer Umgang mit Rechnungswesen sowie Kosten- und Leistungsrechnung
  • Einblicke in Finanzierung und Personalwesen im Gesundheitssektor
  • Vermittlung medizinischer Grundlagen sowie professioneller Dokumentation und Berichtserstellung
  • Fachgerechte Durchführung und Verständnis der Leistungsabrechnung mit Kostenträgern
  • Anwendung von Qualitätsmanagement zur Sicherung effizienter Abläufe
  • Ausbau der sprachlichen und kommunikativen Kompetenzen im beruflichen Kontext
  • Professioneller Einsatz von Microsoft Office und branchenspezifischer Software
  • Praxisnahe Vertiefung der Kenntnisse im Rahmen eines externen Praktikums
  • Umfassende Vorbereitung auf die IHK-Abschlussprüfung (schriftlich und mündlich)
Eine lächelnde Frau mit Brille steht selbstbewusst vor einem Meeting-Tisch mit mehreren besprechenden Personen.

Berufliche Perspektiven und Einsatzgebiete

  • Planen und steuern betrieblicher Geschäftsprozesse in verschiedenen Unternehmensbereichen
  • Organisieren und koordinieren von Abläufen in Einkauf, Produktion und Vertrieb
  • Einholen, vergleichen und verhandeln von Angeboten mit Lieferanten
  • Bearbeiten von Aufträgen sowie Überwachen von Lieferterminen
  • Mitwirken im Rechnungswesen und Controlling, z. B. bei Buchungen und Auswertungen
  • Durchführen von Kalkulationen und Analysieren von Kennzahlen zur Unternehmenssteuerung
  • Unterstützen der Personalverwaltung und organisatorischer Prozesse
  • Betreuen und beraten von Kundinnen und Kunden sowie Geschäftspartnern
  • Mitwirken im Marketing und Vertrieb sowie in der Marktanalyse
  • Anwenden von ERP-Systemen (z. B. SAP) und Weiterentwickeln digitaler Geschäftsprozesse
     
Teilnehmender unterschreibt Zeugnis

Abschluss und Dauer

Die kaufmännische Ausbildung dauert 2 Jahre und endet mit der Abschlussprüfung vor der Industrie- und Handelskammer (IHK).

Der 3- bzw. 5-monatige (RVL) bietet eine sehr gute Vorbereitung auf die anstehende Umschulung: In dem Kurs haben Sie die Möglichkeit, Ihre Vorkenntnisse zu vertiefen sowie Anforderungen und Inhalte der Ausbildung/Weiterbildung kennenzulernen.

Eine junge Frau und ein junger Mann schütteln sich die Hände in einem Büro, hinter ihnen ist eine große Glasfront.

Bewerbungs- und Vermittlungscoaching

In unseren Ausbildungen/Umschulungen erhalten alle Teilnehmenden ein Bewerbertraining. Darüber hinaus werden sie über die Dauer der Bildungsmaßnahme hinaus bei der Vermittlung in den Arbeitsmarkt und beim Einstieg in den Beruf individuell unterstützt.

Bei Fragen sind wir Ihr Ansprechpartner.